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p Desentendimentos da equipe podem ser a chave para ajudar os soldados a identificar objetos em batalha, pesquisadores dizem. Embora os estudos sobre identificação de combate normalmente se concentrem em como a tecnologia pode ajudar a identificar as forças inimigas, os pesquisadores procuraram entender como as equipes trabalham juntas para identificar veículos blindados - usando apenas seu treinamento e uns aos outros. p "Queríamos saber quais fatores contribuiriam mais para o sucesso deles, "disse o Dr. Anthony Baker, um cientista do Laboratório de Pesquisa do Exército do Comando de Desenvolvimento de Capacidades de Combate do Exército dos EUA, que executou o estudo enquanto estudante de doutorado na Embry-Riddle Aeronautical University. "Embora estudos de laboratório anteriores de identificação em combate tenham analisado o desempenho de um indivíduo, este é o primeiro estudo de laboratório ao nosso conhecimento que considera a identificação de combate em equipe, especialmente sem qualquer auxílio tecnológico, como um sistema automatizado de identificação de combate. Isso foi fundamental para nos ajudar a entender os aspectos da equipe, e seus membros, que mais contribuem para sua capacidade de compreender e identificar o que estão vendo. "
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Fatores humanos jornal publicou a pesquisa, "Identificação de equipe de combate:efeitos do gênero, Visualização Espacial, e desacordo, "em sua edição de fevereiro.
p Habilidades de visualização espacial são particularmente importantes para perceber os detalhes mais sutis que distinguem os veículos de combate, que são mais difíceis de identificar de frente do que outros ângulos, Baker disse.
p "Os veículos de combate podem ser muito semelhantes em sua forma e componentes, "Baker disse." Por exemplo, muitos tanques têm um formato geral semelhante envolvendo um grande, corpo em bloco com uma torre giratória. Por causa disso, poucos ângulos de visão podem destacar pistas facilmente identificáveis, tornando difícil dizer exatamente o que você está olhando. "
p Neste estudo, pesquisadores prepararam fotos e vídeos de 10 veículos blindados de diferentes ângulos e pontos de vista, e os apresentou a 39 equipes de duas pessoas. Os pesquisadores identificaram todos os pontos em que os participantes discordaram sobre o veículo que viram.
p Os pesquisadores descobriram que as equipes que discordaram mais tiveram melhor desempenho na identificação de combate, independentemente de suas discordâncias realmente resultaram em respostas mais corretas. Os dados sugeriram que discordar da primeira suposição de um membro da equipe fez com que a equipe verificasse por que identificou um veículo de determinada maneira.
p "Em outras palavras, quando a equipe discordou, eles tiveram que justificar uma resposta contando os detalhes do que viram, "Baker disse." Este processo de relembrar e discutir detalhes fez com que as equipes pensassem mais profundamente sobre suas respostas originais, em comparação com equipes com menos discordâncias que podem simplesmente ter confiado no que o outro colega acreditava. "
p Estudos anteriores mostram que as habilidades espaciais são muito importantes quando um indivíduo realiza a identificação de combate, com os homens tendo uma ligeira vantagem sobre as mulheres nas pontuações de visualização espacial, Baker disse; Contudo, os dados deste estudo sugerem que, embora os homens normalmente tenham uma pequena vantagem sobre as mulheres nas medidas de capacidade espacial, a composição de gênero da equipe não era um indicador importante do desempenho geral.
p "As habilidades espaciais individuais dos membros da equipe - e a habilidade da equipe de se comunicar - são mais importantes do que o gênero, "Baker disse." Você pode ter uma equipe de homens com menos habilidades espaciais que provavelmente teria um desempenho pior nesta tarefa do que uma equipe de mulheres com melhores habilidades espaciais, ou qualquer outra combinação. "
p Esta pesquisa reforça que, para entender como uma equipe faz seu trabalho, deve-se considerar as diferenças individuais, como habilidades espaciais, e processos de equipe, como comunicação, Baker disse.