Várias razões contribuem para a subcitação das mulheres em comparação aos homens na literatura científica:

Preconceito de gênero:
- Os resultados da investigação sugerem que o preconceito de género influencia as práticas de citação, com autores do sexo masculino recebendo mais citações do que as suas colegas do sexo feminino, mesmo para investigação de qualidade comparável.

Falta de visibilidade:
- As mulheres investigadoras enfrentam frequentemente barreiras à visibilidade, tais como menos convites para falar em conferências, a sua investigação receber menos cobertura nos meios de comunicação social ou o seu trabalho ser atribuído a colegas do sexo masculino.

Sub-representação:
- As mulheres estão historicamente sub-representadas em determinadas áreas científicas, como a física e a engenharia, o que pode ter impacto na citação do seu trabalho nessas áreas.

Viés na revisão por pares:
- Estudos descobriram que os revisores pares podem ter maior probabilidade de avaliar de forma mais favorável as pesquisas conduzidas por autores do sexo masculino, levando a preconceitos de género na seleção e citação de artigos.

Viés de citação na literatura:
- A literatura existente pode apresentar preconceitos, perpetuando a invisibilidade do trabalho das mulheres. Estudos mostram que os investigadores baseiam-se frequentemente na literatura existente para encontrar referências, levando à omissão repetida das contribuições das mulheres.

Padrões de publicação:
- As mulheres investigadoras podem ter maior probabilidade de publicar em revistas de menor impacto, que têm contagens de citações mais baixas, contribuindo para a subcitação do seu trabalho.

Viés de autocitação:
- Os homens tendem a autocitar o seu trabalho com mais frequência do que as mulheres, ampliando ainda mais a disparidade de género nas citações.

Colaborações:
- As mulheres investigadoras estão frequentemente sub-representadas em posições de liderança em projetos colaborativos, o que pode fazer com que o seu trabalho seja ignorado ou subcitado.

Viés inconsciente:
- Os preconceitos inconscientes de género podem influenciar as percepções dos editores, revisores e leitores sobre a investigação sobre mulheres, impactando a sua taxa de citação.

Mudando a paisagem:
Para resolver estas questões, são cruciais esforços concertados, incluindo:aumentar a consciencialização sobre os preconceitos de género, promover a equidade de género nas práticas editoriais, aumentar a visibilidade e a orientação para mulheres investigadoras e implementar práticas de citação inclusivas. Ao reconhecer e abordar estes preconceitos, podemos promover um ambiente de investigação mais equitativo e inclusivo que valorize as contribuições das mulheres investigadoras.