Os ganhadores do Prêmio Nobel têm padrões de carreira diferentes dos de seus pares
p Crédito:Pixabay / CC0 Public Domain
p Os cientistas que ganham o Prêmio Nobel são diferentes de seus colegas pesquisadores em aspectos importantes? O que acontece com a qualidade do trabalho de um cientista depois que ele ganha o Prêmio Nobel? p Pesquisadores da Kellogg School of Management da Northwestern University procuraram responder a essas e outras perguntas sobre a "elite científica, "ou aqueles que ganham reconhecimento de prestígio em suas áreas de estudo.
p Eles construíram conjuntos de dados sem precedentes para estudar as carreiras de quase todos os ganhadores do Nobel de física, química e fisiologia / medicina nos últimos 100 anos, comparando-as às carreiras de colegas menos condecorados. As principais descobertas surgiram, incluindo que os ganhadores do Prêmio Nobel produzem trabalhos de alto impacto desde o início de suas carreiras, mas suas trajetórias pré-prêmio parecem semelhantes às de cientistas pares que não recebem tal reconhecimento. Além disso, os vencedores tendem a demonstrar um declínio mensurável, mas temporário, no impacto de seu trabalho após a vitória, com uma rápida recuperação subsequente.
p "Por um lado, descobrimos que os ganhadores do Nobel e cientistas comuns compartilham padrões de carreira notavelmente semelhantes, "disse o autor principal, Jichao Li." Mas também descobrimos algo notável, variações até então desconhecidas nas carreiras daqueles que ganham o Prêmio Nobel. "
p O estudo, "Scientific Elite Revisited:Patterns of Productivity, Colaboração, Autoria e Impacto, "foi publicado no
Interface do Jornal da Royal Society . É uma das poucas tentativas empíricas de analisar carreiras de pesquisa em um nível tão abrangente.
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Metodologia e resultados
p Os pesquisadores se concentraram no Prêmio Nobel por ser considerado o prêmio de maior prestígio da ciência. Embora outros estudos tenham examinado apenas as obras premiadas, a equipe queria pesquisar as carreiras completas dos laureados para entender os padrões de visão geral.
p Eles usaram informações de sites oficiais do Prêmio Nobel, Wikipedia, Publicações fornecidas pela Microsoft e registros de citações e outras fontes para construir um conjunto de dados cobrindo as histórias de carreira de quase todos os ganhadores do Nobel de física, química e fisiologia / medicina de 1900 a 2016. Para comparação, eles também criaram um conjunto de dados de carreiras de pesquisa mais "comuns" com base no Google Scholar e outras fontes.
p A primeira questão que os pesquisadores examinaram foi sobre o desempenho inicial:há algum sinal inicial que distinga os ganhadores do Nobel de seus pares? Suas descobertas sugeriram que os laureados publicaram duas vezes mais artigos iniciais do que seus pares e tiveram uma taxa de "artigos de sucesso" (1% no topo das citações de 10 anos) mais de seis vezes maior do que os outros.
p Quanto ao tempo de trabalho de alto impacto, os trabalhos importantes nas carreiras do Nobel tendiam a seguir a "regra do impacto aleatório" e o padrão "hot streak" estabelecido por pesquisas anteriores:eles podiam ocorrer a qualquer momento na carreira do cientista, mas tendiam a ser agrupados.
p Esse padrão de tempo é semelhante ao observado para carreiras de pesquisa não premiadas. Mas os laureados com o Nobel são mais propensos do que seus pares menos condecorados a ter mais de uma seqüência quente (1,93 raias, em média) e ter estrias mais duradouras:5,2 anos contra 3,7 anos para cientistas comuns. Quase 90% dos trabalhos premiados com o Nobel ocorreram dentro da tendência de sucesso de um cientista.
p "Nossos resultados nos deixam confiantes para dizer que esses cientistas de elite se distinguem dos outros por produzirem mais cedo, trabalho de alto impacto e são mais propensos a "atingir o alvo" na forma de vários grupos de trabalho impactante em suas vidas, "disse o co-autor Yian Yin.
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O que acontece depois do Prêmio Nobel?
p Ao contrário da crença amplamente difundida de que "vencer gera vencer, "a pesquisa constatou que os laureados produziram artigos com menor impacto médio nos dois anos seguintes ao prêmio do que no período imediatamente anterior à vitória. No ano imediatamente seguinte, impacto caiu 11,1% em média, em comparação com o ano anterior. Mas no quarto ano, o nível de impacto voltou a um nível semelhante ao do ano do Prêmio Nobel. A "queda do Nobel" foi mais óbvia para os laureados da física, que viu uma redução de 18,1% no impacto. Não houve alteração na produtividade após a conquista do prêmio.
p A descoberta de um mergulho sugere que os juízes da comunidade científica trabalham por seu próprio mérito, ao invés do status do pesquisador. O que pode explicar a queda é uma descoberta adicional de que os vencedores têm mais probabilidade do que o esperado de mudar os tópicos de pesquisa após a vitória, geralmente movendo-se para áreas menos populares. Enquanto os pesquisadores escrevem, Contudo, enquanto a "dinâmica de salto e retorno e o comportamento de mudança de tópico ocorrem ao mesmo tempo (quando recebem o Prêmio Nobel), isso não implica que os dois estejam causalmente relacionados. "
p Geral, então, a pesquisa exclusiva sugere que, embora as carreiras de ganhadores do Nobel e de seus pares pareçam seguir padrões de impacto aleatório e ondas de calor, laureados produzem mais artigos de maior impacto do que seus pares no início de suas carreiras, e são mais propensos a ter várias estrias quentes. Enquanto os vencedores experimentam uma queda pós-Nobel no impacto, isso é de curta duração.
p "Nossos resultados oferecem uma nova base empírica para uma melhor compreensão das marcas confiáveis de carreiras excepcionais na ciência, esperançosamente inspirando pesquisas futuras nesta importante área, "disse Dashun Wang, autor correspondente e professor associado de administração e organizações na Kellogg.
p Todos os três pesquisadores da Northwestern envolvidos no estudo fazem parte do Centro para a Ciência da Ciência e Inovação da Universidade, que se dedica a compreender as condições que levam ao sucesso e ao fracasso científicos.