p Uma nova pesquisa identificou um ingrediente-chave para garantir uma carreira feliz e gratificante - trabalhar para você mesmo. p Um novo estudo mostrou que os autônomos gostam mais de seu trabalho e o consideram mais gratificante - apesar de mais horas e menos segurança no emprego - do que aqueles que trabalham para terceiros.

p A pesquisa, realizado por especialistas em negócios das Universidades de Sheffield e Exeter, mostrou que os autônomos se sentiam mais envolvidos com o trabalho, principalmente porque tinham mais liberdade para inovar, e influenciar seus ambientes de trabalho.

p O estudo está publicado na revista Trabalhar, Emprego e Sociedade .

p Professor Ilke Inceoglu, da University of Exeter Business School e co-autor do estudo disse:"Estar engajado em seus trabalhos faz as pessoas se sentirem energizadas e satisfeitas com sua própria contribuição".

p "Medir o quão engajadas as pessoas estão em seu trabalho é, portanto, uma maneira realmente útil de avaliar seu bem-estar e mostra que devemos ir além de apenas olhar para a satisfação no trabalho."

p Para o estudo, os pesquisadores examinaram os dados coletados com 5, 000 trabalhadores no Reino Unido, os Estados Unidos, Austrália e Nova Zelândia em vários setores, incluindo saúde, finanças e educação. Uma análise mais aprofundada foi realizada de funcionários em quatro níveis de trabalho - trabalhadores não gerenciais, supervisores, gerentes de nível médio, e gerentes seniores e diretores. Os trabalhadores autônomos que participaram da pesquisa atuavam em diversos setores, incluindo consultoria de gestão, serviços financeiros, retalho, Educação, seguros e imóveis.

p O estudo descobriu que aqueles que trabalhavam por conta própria não estavam apenas entre os mais engajados, mas também experimentou maiores oportunidades de inovação, atingir metas desafiadoras e cumprir padrões elevados. Os trabalhadores da empresa não gerencial foram os menos satisfeitos e engajados.

p Professor co-autor Peter Warr, do Instituto de Psicologia do Trabalho da Universidade de Sheffield, acrescentou:“Os profissionais autônomos valorizam muito a autonomia que possuem. Eles têm liberdade para inovar, expressar suas próprias opiniões, têm influência além de sua própria função e competem com outras empresas e pessoas.

p "Eles realmente usam seus próprios conhecimentos, então não pareço se importar em trabalhar muitas horas. Eles podem considerar o cumprimento de altos padrões realmente satisfatório. "