A responsabilidade social e moral pelos filhos recai principalmente sobre a mãe, particularmente em celebrações e épocas festivas, de acordo com Kristine Warhuus Smeby.
Mãe e pai ainda não têm a mesma responsabilidade em casa. Nem mesmo quando a mãe e o pai querem. A chave pode estar no 'terceiro turno', de acordo com Kristine Warhuus Smeby.
A socióloga defendeu recentemente sua tese de doutorado sobre igualdade no terceiro turno, um tema que ela afirma ter sido negligenciado no debate sobre igualdade de gênero.
"A terceira mudança refere-se à questão de quem assume a responsabilidade emocional e moral pelas crianças, "diz Smeby.
"Descobri que a mãe assume a maior parte dessa responsabilidade, mesmo em famílias onde ambas as partes se esforçam para garantir a igualdade de gênero dentro e fora de casa."
Descreve o cotidiano das famílias
Smeby entrevistou doze casais heterossexuais com idades entre vinte e oito e cinquenta e três anos, com ensino superior e empregos responsáveis em tempo integral, localizados em grandes cidades norueguesas. Todos os casais tinham pelo menos um filho entre um e dois anos que tinha acabado de começar o jardim de infância, ou tinham acabado de terminar a licença parental quando foram entrevistados. Todos, exceto um dos pais entrevistados, haviam sacado sua cota de licença paterna de dez semanas.
"Eu queria explorar que responsabilidade está envolvida na administração da vida cotidiana em famílias onde ambos os pais trabalham em tempo integral, "ela elabora.
Para esclarecer esta questão, ela perguntou a seus entrevistados sobre tópicos selecionados, como a distribuição da responsabilidade de recolher as crianças no jardim de infância, para ficar em casa do trabalho quando as crianças estavam doentes, viagem de trabalho, Organização de festas de aniversário para crianças e preparações de Natal.
“O objetivo era encontrar experiências concretas em situações autênticas do cotidiano dos informantes. Queria explorar situações que fossem comuns a todos eles, e que estavam intimamente relacionados com as crianças, "diz Smeby.
“O que é interessante para entender o terceiro turno não é quanto tempo a mãe e o pai gastam nas várias tarefas, mas as relações, práticas e processos.
De acordo com Smeby, tudo foi definido para a igualdade de gênero entre os casais que ela entrevistou. Todos eles tinham empregos diurnos em tempo integral e as crianças estavam no jardim de infância. No entanto, a distribuição das responsabilidades familiares foi ainda assim definida pelo gênero.
"As mães na minha seleção de participantes geralmente assumiam mais responsabilidade social e moral pelos filhos do que os pais, " ela diz.
"Quando você estuda situações aparentemente iguais em profundidade, torna-se claro que o que parece uma distribuição igual pode não ser tão igual afinal. "
Licença parental afeta a distribuição
De acordo com Smeby, a longa licença parental é uma das razões pelas quais a mãe assume mais responsabilidades.
"A mãe tira uma licença parental mais longa, o que lhe dá outras experiências em sua relação com a criança. Mas o pai também pode assumir a responsabilidade, algo que ele faz em maior medida nos casos em que fica em casa com a criança por algum tempo, enquanto a mãe está no trabalho. "
Smeby queria examinar mais de perto quais consequências a cota do pai de dez semanas poderia ter para a igualdade de gênero no terceiro turno. Ela considera que a cota do pai tem grande potencial se for usada corretamente.
"Eu percebi que quando os pais levavam dez semanas ou mais em um período contínuo enquanto a mãe estava trabalhando, fortaleceu sua própria capacidade de sentir as necessidades da criança. Eles assumiram mais responsabilidade pelos filhos do que os pais que não ficaram em casa com os filhos durante o mesmo período de tempo. "
Vários dos pais com quem Smeby falou dividiram a licença parental para ajustá-la ao trabalho. E se eles tivessem que vir trabalhar durante a licença, a mãe teve de "preencher os buracos" na licença parental do pai.
"A licença do pai tornou-se um fardo para a mãe se ela tivesse que ficar em casa durante seu próprio horário de trabalho, "diz Smeby.
Ela afirma que é importante saber como é utilizada a cota do pai.
"As mães com quem falei usaram a licença parental para construir redes, o que é importante para a integração da criança na comunidade local. Os pais, por outro lado, muitas vezes dividia a cota do pai ou a usava junto com a mãe, e, portanto, sentiram menos necessidade de estabelecer ou manter redes sociais em torno das crianças durante o período de licença parental. "
As formalidades da vida profissional também afetam a forma como o pai usa sua licença-maternidade.
“A mãe muitas vezes tinha um substituto no trabalho enquanto ela estava de licença; o pai não. é mais difícil para ele não trabalhar durante a licença, se for necessário. Em algumas profissões, isso provavelmente mudará se a licença paterna se tornar mais longa, "diz Smeby.
"Por exemplo, Descobri que a mãe costumava usar sua flexibilidade no trabalho para pegar a criança no jardim de infância mais cedo. O pai não. "
Outra pesquisa mostrou que a equipe do jardim de infância geralmente aborda as mães, mesmo que seja o pai quem dá à luz e recolhe a criança no jardim de infância.
“Isso contribui para o fortalecimento do princípio de que a principal responsabilidade é da mãe. Por exemplo, ela é a pessoa que eles contatam se a criança não estiver vestida adequadamente, não tem comida suficiente, ou não tem uma fantasia no carnaval do jardim de infância, " ela diz.
"A mãe percebe algumas expectativas que a fazem se sentir culpada mais facilmente do que o pai se essas expectativas não forem satisfeitas. Ela, portanto, carrega a responsabilidade de atender às expectativas da sociedade das quais o pai em grande parte está isento."
As diferenças de gênero quando se tratava de assumir a responsabilidade pelos filhos eram muito maiores do que Smeby originalmente acreditava antes de começar a trabalhar em sua tese.
“A mãe assumiu mais responsabilidades principalmente em relação à organização das épocas festivas, que exigem muito planejamento quando você também tem um emprego em tempo integral. A distribuição de responsabilidades entre os casais era mais igual nas situações do dia a dia ”.
"Mas qual é a razão pela qual a mãe assume mais responsabilidade social e moral do que o pai?"
"Muito disso tem a ver com expectativas sociais, "de acordo com Smeby.
"A sociedade espera outras coisas da mãe do que do pai no que diz respeito aos filhos. As exigências para ser uma boa mãe são mais rígidas do que para ser um bom pai. As mães com quem falei também se importavam mais com o que as outras pessoas pensavam sobre eles do que os pais fizeram. "
No entanto, algumas das mães da seleção de Smeby se destacaram a esse respeito.
"Algumas das mães que entrevistei tinham mais de 40 anos e tinham filhos. Elas trabalhavam no setor privado que envolvia muita responsabilidade e viagens, e essas mulheres não se importavam da mesma forma com as expectativas dos outros em relação a elas, " ela diz.
"Eles criaram um espaço diferente para fazer as coisas à sua maneira, e não estavam tão preocupados pensando sobre o que os outros pensavam sobre eles como mães como mães mais jovens e menos experientes. "
Mas elas não eram mais iguais aos seus parceiros no terceiro turno do que as outras mães, pelo contrário.
"Eles estavam cientes de que rompiam com as expectativas existentes, e, em vez disso, compensavam sendo 'boas mães' em outras áreas. "
Todas as mães assumiram a responsabilidade principal pelas festas de aniversário das crianças e outras comemorações, também para as comemorações do aniversário de um ano que coincidiu com a licença do pai.
“Quando as mães viajavam para trabalhar, eles se certificaram de que isso não envolveria nenhum trabalho extra para os pais enquanto eles estivessem fora. Nenhum dos pais fez o mesmo. Nenhum dos pais organizou festas de aniversário dos filhos por conta própria. "
"Talvez os pais não considerem as comemorações de aniversários e dias sagrados tão importantes quanto as mães. Eles não deveriam ser desculpados, então?"
“Os preparativos do Natal e as celebrações do aniversário são rituais importantes que socializam as crianças e unem a sociedade, "de acordo com Smeby.
"Os esforços das mães em relação às épocas festivas são muitas vezes ridicularizados, mas trazem boas lembranças, formar laços, e criar relações sociais. As celebrações ajudam a reunir amigos e familiares e contribuem para a continuação das tradições. Também visam proporcionar às crianças um sentimento de pertença e criar quadros de referência comuns. "
Muitos dos padres entrevistados por Smeby têm estratégias para evitar a participação tanto na preparação dessas celebrações quanto nas próprias comemorações.
"Quando o pai se exime da responsabilidade, a mãe assume a responsabilidade sozinha, "diz Smeby.
As mães precisam negociar
De acordo com Smeby, não falamos muito sobre quem assume a responsabilidade moral pelos filhos.
"Acho que grande parte da razão por trás das altas taxas de ausência das mulheres por doença tem a ver com a distribuição desigual entre os pais no terceiro turno. A maioria das mulheres não quer toda a responsabilidade sozinha, mas mesmo assim acabam com isso, e isso é ignorado. "
"O que pode ser feito para alcançar a igualdade de gênero no terceiro turno?"
“As mães têm que tomar a iniciativa de negociar com os homens sobre a divisão da responsabilidade no terceiro turno. Tornar o terceiro turno mais visível também pode contribuir para que os pais tenham mais iniciativa e para discussões que podem alterar as práticas cotidianas do casal, "diz Smeby.
De acordo com ela, a terceira mudança deve receber maior atenção no debate público sobre igualdade de gênero.
“É um dado adquirido que as mães assumem responsabilidade social e moral pelos filhos. As consequências que isso pode ter para a igualdade de gênero, portanto, vão além do radar. muitas mães acham mais fácil assumir a responsabilidade total sozinhas do que delegar ao pai. "