O processo de seleção para o Mercury Seven, os primeiros astronautas americanos, foi incrivelmente rigoroso e focado em encontrar pilotos com capacidades físicas e mentais excepcionais. Aqui está como a NASA os escolheu:

1. Requisitos iniciais:

* Pilotos militares: Somente os pilotos experientes de testes militares foram considerados, pois possuíam as habilidades de vôo necessárias e a aptidão de risco.
* Idade: Os pilotos tiveram que ter entre 25 e 40 anos.
* Altura: Os pilotos tiveram que ter menos de 5'11 "de altura para se encaixar na cápsula de mercúrio apertada.
* Educação: Um diploma universitário era preferido, mas não obrigatório.

2. O processo de seleção:

* Triagem inicial: Mais de 500 pilotos enviaram solicitações, que foram reduzidas para 110 com base nos requisitos iniciais.
* Exames físicos: Os candidatos restantes foram submetidos a testes físicos e psicológicos cansativos. Estes incluíram:
* resistência física: Testes para saúde cardiovascular, resistência e resistência ao estresse.
* Avaliações psicológicas: Avaliações aprofundadas da estabilidade emocional, habilidades de tomada de decisão e tolerância ao isolamento.
* Testes de simulador de vôo: Avaliações de suas habilidades de pilotagem e tempo de reação.
* Seleção final: Após uma rodada final de entrevistas, os sete astronautas foram escolhidos com base em uma combinação de suas proezas físicas e mentais, bem como seu potencial de liderança e imagem pública.

O Mercúrio Sete:

* Alan Shepard: Primeiro americano no espaço.
* virgil "gus" grissom: Segundo americano no espaço.
* John Glenn: Primeiro americano a orbitar a terra.
* Scott Carpenter: Segundo americano para orbitar a terra.
* Wally Schirra: Terceiro americano para orbitar a terra.
* Gordon Cooper: Primeiro americano a orbitar a Terra por um dia inteiro.
* Donald "Deke" Slayton: Selecionado como astronauta, mas fundamentado devido a um murmúrio no coração. Mais tarde, ele se tornou o diretor de operações da tripulação de vôo da NASA.

Fatos interessantes:

* O processo de seleção era altamente secreto, com os candidatos sem saber a natureza exata da missão.
* Os astronautas foram escolhidos por suas habilidades, mas também suas personas públicas, pois a NASA entendeu a importância de atrair o público.
* O projeto Mercury teve como objetivo colocar um homem no espaço e devolvê -lo com segurança à Terra, uma tarefa desafiadora que exigia talentos e coragem excepcionais.

O Mercúrio Sete foram pioneiros que abriram o caminho para a exploração espacial futura. Seu processo de seleção destaca os padrões rigorosos e a dedicação necessários para o voo espacial humano.