Em 2018, o Departamento de Polícia de Nova Iorque (NYPD) começou a equipar os seus agentes com iPhones como parte de um esforço mais amplo para modernizar o departamento e melhorar a transparência. Esses iPhones foram equipados com uma variedade de sensores, incluindo GPS, acelerômetros e giroscópios, que coletaram dados sobre movimentos de oficiais, interações com o público e uso da força.

Num estudo recente, investigadores da Universidade da Califórnia, Berkeley, utilizaram estes dados para examinar as disparidades raciais no policiamento na cidade de Nova Iorque. Os investigadores descobriram que os nova-iorquinos negros e hispânicos tinham maior probabilidade de serem parados, interrogados e revistados pela polícia do que os nova-iorquinos brancos, mesmo quando não eram suspeitos de qualquer crime.

Os investigadores também descobriram que os nova-iorquinos negros e hispânicos tinham maior probabilidade de serem presos e condenados por crimes do que os nova-iorquinos brancos, mesmo pelos mesmos crimes. Essas descobertas sugerem que existe um preconceito sistêmico contra os negros e hispânicos no NYPD.

Os pesquisadores também descobriram que o uso de iPhones pelo NYPD não levou a uma diminuição nas disparidades raciais no policiamento. Na verdade, os pesquisadores descobriram que o uso de iPhones pode ter aumentado as disparidades raciais em alguns casos.

Por exemplo, os investigadores descobriram que os nova-iorquinos negros e hispânicos tinham maior probabilidade de serem parados e interrogados por agentes da polícia que utilizavam iPhones do que por agentes que não utilizavam iPhones. Isto sugere que o uso de iPhones pode ter aumentado a probabilidade de os policiais visarem os nova-iorquinos negros e hispânicos.

Os pesquisadores também descobriram que os nova-iorquinos negros e hispânicos tinham maior probabilidade de serem presos e condenados por crimes por policiais que usavam iPhones do que por policiais que não usavam iPhones. Isto sugere que o uso de iPhones pode ter aumentado a probabilidade de os policiais visarem pessoas negras e hispânicas.

Os pesquisadores concluíram que o uso de iPhones pelo NYPD não levou a uma diminuição das disparidades raciais no policiamento e que pode ter aumentado as disparidades raciais em alguns casos. Os investigadores recomendaram que a Polícia de Nova Iorque tomasse medidas para abordar o preconceito sistémico contra os negros e hispânicos no departamento e para garantir que o uso de iPhones não conduza ao aumento das disparidades raciais no policiamento.

O NYPD respondeu ao estudo dizendo que está empenhado em abordar as disparidades raciais no policiamento e que irá rever as conclusões do estudo.