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    Se os jornalistas que deixaram o emprego optaram ou foram dispensados, isso prevê problemas físicos, reação emocional
    p Crédito CC0:domínio público

    p Mais da metade dos empregos em jornais dos EUA foi cortada desde 2008. Um novo estudo da Universidade de Kansas explora como os jornalistas lidaram com o tributo emocional e físico do desemprego e como eles se ajustaram a novos empregos e carreiras. Essas descobertas provavelmente ilustram o que os outros milhares de jornalistas que perderam o emprego durante a pandemia experimentarão nos próximos anos. p Pesquisadores da Escola de Jornalismo e Comunicações de Massa William Allen White replicaram um estudo de ex-jornalistas originalmente conduzido na Austrália. Ao pesquisar mais de 300 jornalistas que deixaram o campo, o estudo encontrou grandes porcentagens de ex-jornalistas que sofreram de depressão, choque e dificuldades financeiras, mas também números significativos que relataram alívio e melhoria no estilo de vida. E as respostas foram altamente previstas pelo fato de eles escolherem sair ou serem forçados a deixar seus empregos.

    p Scott Reinardy, Malcolm Applegate Professor em Gestão e Edição de Notícias na KU, foi co-autor do estudo com Lawrie Zion da La Trobe University na Austrália e Annalize Baines, doutorando em jornalismo e comunicação de massa na KU. Foi publicado no Jornal de pesquisa de jornal .

    p "Os EUA sempre estiveram um pouco à frente, não de um jeito bom, em termos de dispensas, aquisições e mudanças intensas no setor. Eu não sei exatamente porque, mas isso tem se refletido na pesquisa, "Reinardy disse." Para este estudo, você teve um grupo com um plano que eles perseguiram, e outro, embora não seja necessariamente pego de surpresa, foram colocados em um local de trauma. Você está falando sobre diferentes fatores de estresse, e isso também se refletiu nos dados. "

    p O estudo teve como objetivo determinar como a perda do emprego afetou o bem-estar dos jornalistas, as estratégias de enfrentamento que usaram após a perda do emprego e como o reemprego afetou seu bem-estar. O primeiro grupo, que incluiu pessoas que deixaram jornais por conta própria, principalmente teve uma reação positiva ao deixar seus empregos. Quase metade (49%) usou linguagem como "aliviado, animado e feliz, "enquanto 21% usaram linguagem como" triste, devastado e deprimido "ao discutir sua reação emocional. No segundo grupo, que incluiu jornalistas que foram demitidos ou compraram, 70% dos participantes relataram que se sentiram "devastados, depressivo, desapontado, com o coração partido, estressado, triste, irritado e com raiva. "

    p Entre as estratégias de enfrentamento, ex-jornalistas relataram conforto entre a família, amigos e colegas, conseguir um novo emprego ou procurando por um, terapia profissional ou não tomar nenhuma ação. Aqueles que saíram geralmente relataram nenhuma estratégia de enfrentamento em 38%, em comparação com 28% que usaram novos empregos ou à procura de novo trabalho, e 22% relataram amigos, família ou colegas como suporte. Entre os comprados ou dispensados, conexões sociais foram as mais frequentemente relatadas em 42%, enquanto nenhuma ação mediu 28% e um novo emprego ou procura de trabalho registrou 17%.

    p Os entrevistados também foram questionados sobre como estavam se saindo em novos empregos ou carreiras. Alguns voltaram aos jornais, enquanto muitos outros mudaram para outros campos ou carreiras. Positivo, bem-estar negativo e neutro em novos empregos foi relatado em 52, 17 e 32%, respectivamente, para aqueles que saíram por conta própria. Os forçados a sair indicaram suas experiências na mesma ordem em 48, 28 e 24%, respectivamente.

    p Ex-jornalistas amplamente noticiados, no entanto, que suas habilidades aprimoradas por anos trabalhando em jornais eram amplamente transferíveis para uma variedade de novos empregos e que eles foram encorajados por isso. Cerca de 14% dos jornalistas entrevistados voltaram aos jornais.

    p "Isso forneceu evidências estatísticas e anedóticas de que as habilidades necessárias para pesquisar, escrever, sintetizar informações, resolver problemas e pensar criticamente são altamente valorizados em outras funções, "Reinardy disse." Muitos encontraram empregos usando suas habilidades que aprenderam como jornalistas em novas carreiras. "

    p Os entrevistados relataram uma variedade de emoções e experiências sobre seu bem-estar atual, com alguns notando que ainda sentiam falta do trabalho, algum sentimento reduziu o estresse sobre prazos e ser o próximo a ser demitido, bem como depressão persistente ou a sensação de "morrer mas não estar morto, "como disse um entrevistado. No geral, 62% daqueles que saíram por conta própria relataram bem-estar positivo agora, enquanto 54% dos forçados a sair sinalizaram o mesmo. As respostas negativas e neutras dos grupos foram de 7 e 10% e 31 e 35%, respectivamente.

    p Os resultados confirmam que perder um emprego é estressante e os jornalistas que o fizeram experimentaram efeitos negativos em sua identidade, contatos sociais e autoestima, talvez não surpreendentemente, Reinardy disse. Também reforçou, Contudo, que a maneira como alguém deixa o emprego faz uma diferença significativa no bem-estar emocional e físico. As descobertas provavelmente indicam o que os jornalistas que perderam o emprego durante a pandemia irão enfrentar, embora as primeiras indicações mostrem que a maioria foi demitida ou teve cargos eliminados em vez de deixar por conta própria.

    p "Perder o emprego pode ser traumático, mas escolher fazer isso faz a diferença, "Reinardy disse." Eu não sei qual será a experiência para os jornalistas que perderam seus empregos durante a pandemia, mas isso sugere que haverá ramificações semelhantes. Embora agora haja outras oportunidades que não existiam de 2008 a 19, então eu gostaria de pensar que o trauma não será tão grande, mas levanta a questão. "


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